Общая информация
Сначала разберемся, кто считается многодетным отцом. По закону, такой статус утверждается по параграфу 1 Указа Президента Российской Федерации, подписанному 5.05.1992 №431, о котором мы упомянули выше. Материальная помощь оказывается вплоть до достижения старшим ребенком 16, 18 или 23 лет. Время действия такого статуса отличается в разных регионах.
| Да, было бы хорошо | 250 |
| Нет, не нужно | 60 |
| И отцов, и матерей | 103 |
Перечислим, каким требованиям должен соответствовать мужчина, чтобы стать официально многодетным:
- Мужчина в одиночку воспитывает как минимум троих детей.
- Дети не достигли совершеннолетия (или же 23 лет, если очно обучаются в колледже/вузе).
- Все дети имеют постоянную регистрацию в одном месте с отцом.
- Мужчина нуждается в помощи от государства. В некоторых регионах право на льготы, предусмотренные для многодетных семей, возникает при условии признании семьи малоимущей.
Какие льготы и выплаты положены многодетному отцу
Привилегии, положенные по закону, действуют до совершеннолетия старшего ребенка. Итак, разберемся, на какие именно льготы может рассчитывать отец, который считается многодетным:
- компенсация роста стоимости продуктов питания;
- ежемесячные пособия на каждого ребенка;
- скидка на оплату коммунальных услуг;
- снижение налоговых выплат;
- возможность получить маткапитал;
- льготы в отношении аренды;
- проезд в общественном транспорте бесплатно;
- скидка на транспортный налог;
- дополнительные гарантии в сфере трудового законодательства;
- бесплатное лечение в санатории и на курорте.
Полный список льгот содержится в Указе Президента РФ «О критериях по общественной помощи многочисленных семей» 5.05.1992.
Жилищные
Многодетные отцы вправе претендовать на улучшение условий проживания. В такую льготу входят:
- получение социального жилья;
- предоставление земельного участка для ИЖС или денежная компенсация вместо участка земли;
- субсидии на погашение части ипотеки и процентов или же всей остаточной суммы ипотечного кредита;
- покупка жилплощади по программе льготной ипотеки;
- субсидии на возведение дома или расширение (т.е. ремонт, реконструкцию) имеющегося жилья.
Социальные
Социальные льготы для многодетных отцов становятся доступными при обращении с заявлением в соответствующую инстанцию.
Какие льготы предоставляет государство:
- ежемесячные пособия при условии, если среднедушевой доход семьи ниже прожиточного минимума на душу населения;
- поступление в детсады без очереди;
- скидки на детский сад (20, 50, 70%);
- льготное питание в школьных столовых;
- предоставление школьной формы бесплатно;
- получение спортивной одежды и обуви;
- бесплатный проезд детям;
- льготные путевки в оздоровительные лагеря;
- денежная компенсация на продукты питания;
- скидка 50% на оплату жилья и коммунальных услуг;
- скидки на уплату взносов на капитальный ремонт;
- субсидия для реализации жилищного строительства;
- бесплатное посещение музеев;
- льготное посещение учреждений культуры.
Медицинские
Эти компенсации предназначены только для детей. Медицинские льготы включают в себя:
- бесплатное обеспечение необходимыми лекарственными препаратами детей до 6 лет;
- бесплатные путевки в санаторий;
- различные курсы оздоровления для детей с ограниченными возможностями.
Транспортные
Действующие льготы распространяются на проезд в муниципальном транспорте. Безвозмездный проезд возможен в:
- автобусах, троллейбусах и трамваях;
- метро;
- аэроэкспрессе;
- скоростном поезде.
Налоговые
Многодетным одиноким отцам доступны такие налоговые льготы, как:
- возмещение 25% от оплаты учебы в Вузе;
- скидка от общей суммы транспортного налога либо полное освобождение от него;
- налоговый вычет при начислении заработной платы за каждого ребенка от 1500 до 3 тыс. руб.
Пример
В качестве примера возьмем зарплату родителя 50 тысяч рублей в месяц в семье с 3-мя детьми. Денежная сумма в размере 5800 (1400 + 1400 + 3000) не облагается налогом. Таким образом из заработной платы в размере 50000 руб. необходимо вычесть необлагаемую базу, а из оставшейся части заработной платы исчислить налог в размере 13%. 50000-5800=44200. Сумма налога, подлежащая уплате составляет 5746 руб.
Как только суммарный годовой доход превышает 350 тыс. рублей, вычет получать больше нельзя.
Трудовые
Изучим права многодетного отца на работе. Работодатель, который нанимает одинокого отца, должен предоставлять:
- медстраховку;
- дополнительный отпуск может быть предоставлен, если это предусмотрено коллективным договором (15 дней);
- неполный рабочий день по заявлению работников;
- дополнительные выходные. Одному из родителей (опекуну, попечителю либо приемному родителю), который работает в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеет ребенка в возрасте до 16 лет, по его письменному заявлению ежемесячно предоставляется доп. выходной день без сохранения зарплаты;
- ежемесячные выплаты сотрудникам-инвалидам;
- испытание при приеме на работу не устанавливается для лиц, у которых есть дети в возрасте до 1,5 лет;
Работодатель не может уволить отца-одиночку, за исключением случаев совершения виновных действий работником и ликвидации организации. Сотрудникам фирмы, у которых - трое и более детей до 18 лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.
Отцы, воспитывающие без супруги детей в возрасте до 14 лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.
ЖКХ
Государственные организации помогают малоимущим и многодетным семьям посредством разовых, ежемесячных выплат,а также льгот.
Следующие льготы в организациях социальной защиты рассматриваются в срочном порядке:
- субсидии на оплату ЖКУ;
- льготы на оплату газа, воды и электроэнергии в квартирах;
- компенсации за тепло в отапливаемых жилых помещениях;
- денежную компенсацию за приобретение дров и угля при отоплении частного дома.
Пособия на детей
Размер детских пособий зависит от того или иного региона, в котором проживает многодетная семья.
В местах, где применяется районный коэффициент к заработной плате, размеры таких пособий будут увеличены на величину районного коэффициента.
Порядок получения статуса
Чтобы получить статус, необходимо собрать пакет требуемых документов. А затем оформить и получить удостоверение многодетного отца.
Для получения статуса следует:
- посетить МФЦ;
- подать заявление в соцзащиту;
- подать онлайн-заявку на Госуслугах.
Необходимые документы
Какие именно документы нужно подавать вместе с заявлением в 2024 году, лучше уточнить в местных органах соцзащиты, МФЦ или на Госуслугах.
Ниже в таблице вы можете изучить, какие документы вам могут понадобиться:
|
Требуемые документы |
|
|
1 |
Паспорта взрослого, а также всех детей в возрасте 14–18 лет (если же ребенок учится на очном отделении, то до 23 лет). |
|
2 |
Свидетельства о рождении всех детей. |
|
3 |
Фото (3×4). |
|
4 |
Свидетельства о браке, разводе, а также смерти второго родителя. |
|
5 |
Справки о судимости либо смерти другого родителя. |
|
6 |
Документальное подтверждение недееспособности матери. |
|
7 |
Судебные постановления или справки из медучреждений. |
|
8 |
Документы, доказывающие попечительство и опекунство. |
|
9 |
Справка с места, где проживает гражданин, о зарегистрированных в жилье с целью подтверждения совместного проживания детей с родителем (ее берут в паспортном столе). |
|
10 |
Свидетельство или справка с места учебы (если ребенку 18-23 года). |
Срок рассмотрения поданных документов составляет 10 рабочих дней. После того, как они будут рассмотрены, на телефон поступит СМС.
Наши грамотные юристы подготовили для читателей унифицированный бланк заявки, которым можно воспользоваться в качестве примера при составлении собственного варианта:
Скачать Судебная практика: увольнение многодетного родителя
Гражданина Адушева В. И. уволили с основного места работы в компании «СПК-Чимолаи» в связи с сокращением штата. Мужчина, сославшись на то, что он как многодетный папа имеет право на то, чтобы остаться на работе, подал в суд исковое заявление, в котором просил признать его увольнение незаконным.
Представители ответчика не желали соглашаться с доводами истца, настаивая на том, что процедуру сокращения провели с учетом всех требований, предусмотренных законодательством.
Суд установил, что на истца в самом деле распространяются гарантии, предусмотренные ст. 261 ТК РФ. Помимо этого, он имеет преимущественное право на оставление на работе в соответствии со ст. 179 ТК РФ.
В итоге исковые требования были удовлетворены частично. Приказ об увольнении суд признал незаконным, а Адушев был восстановлен на работе с даты вынесения решения. В пользу истца была взыскана компенсация морального вреда, которая составила 10 тыс. руб. (Решение №2-1742/2018 2-1742/2018 ~ М-1468/2018 М-1468/2018 от 26.06.2018 по делу №2-1742/2018).
Частые вопросы
Такой родитель имеет право на все льготы, которые предусмотрены для многодетных отцов, и вправе получить статус многодетного отца.
Правительство выдает многодетным отцам за воспитание минимум четырех детей медаль ордена "Родительская слава", а при рождении и воспитании семи детей родители могут быть награждены одноименным орденом.
Статус сохраняется до тех пор, пока старшему ребенку не исполнилось 18. Льготы могут продлеваться, если это предусмотрено региональным законодательством.
Заключение эксперта
На федеральном уровне многодетным родителям положено предоставлять право на уход в отпуск в удобное время, налоговые вычеты, уменьшение налоговой базы по некоторым видам налогов, возможность погашения ипотеки за счет государственной субсидии. Также существует запрет на увольнение такого родителя в ряде случаев. Кроме того, в каждом субъекте РФ многодетный отец может рассчитывать на дополнительные социальные и иные льготы.
